Coñeza Randall Miller de HGR

Randall Miller

Cal é o título do teu traballo?

Operador de Showroom

Que fas / que son as responsabilidades do teu traballo nunha base cotiá?

Tirar, escalar e cargar os pedidos dos clientes. Despexa as novas chegadas ao correcto corredor. Manter un showroom seguro e limpo.

Que cualificacións son necesarias para ter éxito no teu rol?

Grandes habilidades de escoita e paciencia

Que experiencia de fondo ou traballo previo que trae á mesa que o axudan a facer o seu traballo?

Dous anos de restauración e construción, dous anos de xestión de bares / bares, tres anos traballando en U-Haul como representante de atención ao cliente.

Canto tempo estivo con HGR e por que?

Tres anos de maio porque aprendo algo novo todos os días.

Que cousas sorprendentes estás facendo na túa vida persoal?

Actualmente me ensino a falar francés e croata.

Que nos pode dicir sobre a súa familia?

O meu pai pasou 22 anos na Armada e retirouse co rango de xefe mestre; mamá é asistente de dirección no CVS; e a miña irmá que ten tres anos máis que eu son o meu mellor amigo. Acaba de trasladarse a Florida para traballar nunha investigación criminal.

Cal é o máis importante do mundo para ti / o que máis importa?

A familia, os amigos e a diversión son as cousas máis importantes para min. Só obtés unha vida; Entón, gózao con xente que che trae un sorriso.

Coñeza algúns, non estudantes tradicionais talent que podería ser un trunfo para a súa organización

CEVEC entrevista simulada

O East Consortium Educación Profesional Cuyahoga (CEVEC) é un consorcio de escolas 17 que ofrece currículo orientado a carreira, formación profesional e orientación para alumnos con necesidades especiais, concentrando-se nas súas preferencias, intereses, necesidades e fortalezas.

O 21 de outubro, o CEVEC albergou o seu día de entrevistas anuales no Hilton Garden Inn, Mayfield Village. Tres empregados da HGR (CEO Brian Krueger, Asistente de Recursos Humanos de abril Quintiliano e min) asistiron para axudar aos estudantes 150 coa súa habilidade de entrevistar.

Había dúas sesións de entrevista simulada con funcionarios de empresas 50 Nordeste Ohio, como McDonalds, a Rockwell Automation, Arby, Cintas, CVS, Supermercados de Dave, Giant Eagle, Hilton Garden Inn, Jergens, Panera Bread, Toyota de Bedford, e outros. Durante a pausa para o xantar, alumnos e funcionarios CEVEC presentado nunha variedade de temas, incluíndo os mitos e feitos sobre a contratación de persoas con discapacidade.

Os alumnos mostráronse ben vestida, preparado e confiado. Aquí está unha instantánea dos estudantes 10 que Entrevistamos na sesión da mañá. Invitados a coñece-los como fixemos, nas súas propias palabras:

Lisa de Mayfield: traballa na Menorah parque que forma tarefas domésticas (camas de lavar, lixo e baños) e no de Pearl Place (limpar mesas e media); Quere ler e xogar con ela Bichon Frisé; ela cortou bobina and roll, escalas e bolsas de selado no programa de formación profesional CEVEC; lugar favorito traballou está The Cleveland Botanical Garden durante o verán; polo menos favorito foi Old Navy por mor técnicas de dobraxe complicadas; ela é boa en xestión do tempo e é un traballador rápido que completar tarefas e é flexible para múltiples tarefas; no Banco alimentaria Greater Cleveland fixo xantar para as persoas en necesidade, nunha liña de montaxe e axudou os nenos que precisaban de axuda para completar as súas tarefas

Cathy de Chagrin Falls: Júnior en HS na tarde e CEVEC durante a mañá, que envía-la para ser a axudante de chef en Rockwell Automation; ela traballa para o seu pai no val de mercado pesaxe e prezos, media, e limpando a mesa; ela é boa en debuxo persoas e obtivo premios; ela gusta de moda e vestirse, lectura e escritura; súa clase favorita é o inglés xa que é un bo lector

Galicia de Cleveland Heights: lugar favorito para o traballo era Banco de Alimentos, porque tiña un lugar para ir; tema favorito era a ciencia; pasatempos están vendo e xogando deportes e seu equipo favorito é o Pittsburgh Steelers; se podería facer calquera traballo que ía traballar no Banco de Alimentos, porque el fixo-se a comida era seguro e gustáballe estar na cociña

Andrea de Richmond Heights: formouse en 2014; clase favorita era a matemática porque gusta de números; empregos fave foron os Mandel Jewish Community Center, onde clasificada e colgado roupa e Ursuline universidade porque as táboas de limpeza e cadeiras e reciclaxe foron moi divertido; ela gusta de música e ordenadores e é mellor na limpeza; ela sente que precisa mellorar o seu espazo e queda no camiño de persoas; Se puidese escoller calquera traballo que facer e ser pago, ela ía traballar na Ursuline

Anastasia de Shaker Heights: a clase fave é matemática e ciencia e a súa menor fave é matemática porque é moi fácil; Gústalle ir afastado e gusta de baloncesto e asistir aos Cavs; lugar favorito para traballar foi Shaker Theatre limpeza de teatros, baños e xogos, e tomando billetes; O seu traballo menos favorito era un traballador pechado no CEVEC porque era difícil pero ela conseguiu mellorar; Ela estaba moi ben no que fixo nas camas de despedida de Doubletree Hotel pero necesita mellorar a traballar nun equipo; Ela quere traballar no Giant Eagle cando se gradua

Xordania de Mayfield Heights: graduados en 2017; Quere escola e matemática é tema favorito con artes da linguaxe seu favorito, polo menos; xoga fútbol como un receptor de seguridade e de ancho e pezas tarola na banda; traballa en Hillcrest Hospital, no centro da cirurxía de transporte de osíxeno; gusta de moverse cousas arredor e repoboación; necesita de melloras en papel e arquivo; pode contar con el para estar alí todos os días e ser de confianza; conseguiu o que quería porque quería ver os indios xogar os Cubs

Ja'Eona de Mayfield Heights: ama a escola e odia perdelo; adora aprender e fai-la feliz; os outros nenos son a parte menos favorita, porque quedan moi salvaxe; súa clase favorita é historia, ela corre para el e lle gusta de escoitar o que pasou en América; canta o Hino Nacional en asembleas escolares; a súa nai é dona Martha Place e traballa cos homes con discapacidade nas súas 50s e 60s eo seu pai é o pastor da gran Asemblea Fellowship, ela espera para asumir tanto os seus postos de traballo; mentres ela foi comer no McDonalds, o propietario ofreceulle un emprego; prefire comer no McDonalds sobre Burger King, pero Nuggets de Wendy son mellores; ela está sempre a tempo e aprende rápido e é un activo, porque pode facelo se pon a súa mente para ela; súa área para mellorar é a actitude dela, porque ten caídas e queda un pouco tolo, e pode leva-lo a unha nova medida, pero sabe ser profesional e aprendín a ser máis calma; ela prefire traballar só, porque pode facelo mellor; observándose a predicar pai ensinou as súas habilidades e como falar diante da xente; ela gusta da área sanitaria e quere entrar phlebotomy xa que o sangue non a molesta

Nina de Mayfield Heights: Graduados i2018; non lle gusta a escola; clase fave é arte e menos matemáticas e ciencias; ela practicamente non ciencia física e de retomala la; está no club fusible onde reunirse e facer algo diferente, como unha festa de Halloween e concurso de disfraces; un abrigo de animais era o seu lugar favorito para traballar onde limpou caixas de area e gaiolas do can; ela é boa en seguir as direccións e é bo para as persoas; ela gústalle ler libros como The Hunger Games e ficción de fans todos os días

Randall de Bedford: é unha caixa e limpa e stocks baldas en Michaels; planea ir á Tri-C durante dous anos, logo transferir a unha facultade de catro anos a unha licenciatura en enfermería; ciencia é clase favorita porque gusta de descubrir os produtos químicos e dissecar un ra eo porco e do rato; Pizza Hut lugar favorito para traballar porque gusta de pizza e estaba ocupado todo o día; houbo un bo equipo no McDonalds e realmente me gustaba alí por mor da súa personalidade; é bo en ser unha caixa, a limpeza do lobby e repoboación; podería mellorar no rexistro

Amari de Cleveland Heights: formouse en 2016; ten traballo de formación a través CEVEC na preparación de alimentos en Menorah Parque; clases fave foron Inglés, ciencias e matemática; traballo fave foi Food Bank porque repartido alimentos en bandexas e que, traballar no departamento de lácteos en Dave era o seu favorito, polo menos, pois foi fríos; se podería facer calquera traballo, ía traballar nun restaurante na cociña e cociñar e utilizar as súas habilidades con utensilios; gusta de TV, videoxogos e música

Quizais un destes alumnos é certo para a súa organización. Atopamos dous empregados de longo prazo a través do programa de entrevista simulada do CEVEC. Eles foron unha plusvalía para a nosa organización.

estudantes CEVEC

Falei con HGR Socio e CEO Brian Krueger sobre o seu compromiso con CEVEC. El me dixo que escoitou por primeira vez sobre CEVEC oito a nove anos dende amigo da familia Sandy Seigler que dixo que axuda os nenos que, basicamente, son reto-comunicación, pero que son produtivas, Versátil, bos traballadores. Krueger foi invitado a dirixir entrevistas simuladas dúas veces ao ano para dous a tres anos e formaturas atendidos e casas abertas. Logo viuse a necesidade de cubrir algunhas posicións no HGR. O noso primeiro aluguer de CEVEC, Jeremy, traballou no trazo abaixo área para volver relacionarse ou chatarra elementos. Agora, flutúa a diferentes áreas en todas as operacións, incluíndo a entrada, configurar, derrubar e chatarra. Derrick limpa baños, varrer corredores e auxilia na bágoa abaixo. Krueger di: "Eu impulsar os empresarios a buscar dentro das súas organizacións a ver se hai posicións que poden utilizar conxuntos de habilidades destes alumnos." A maioría deles ten experiencia en servizos de alimentación, sala de expedición, repoboación, transportar e mover ou derrubar.

HGR empregado Jeremy
Jeremy na súa foto Employee-of-the-Month
Derric e gorila de metal
Derrick co gorila que fixo de HGR chatarra